广东省征兵办调研我院征兵工作

时间:2026-01-23  浏览次数:592

1月21日,广东省征兵办、中山市军分区等一行莅临我院,专题调研适龄青年应征入伍工作。学院主要领导陪同调研并参加座谈。

座谈会上,学院党委委员、副院长王在富汇报了我院近年征兵工作的具体举措和阶段性成效,并围绕推动征兵工作高质量发展,阐述了下一步工作设想。学院党委书记赵鹏表示,学院党委始终将征兵工作摆在重要位置,在市人社局的坚强领导和市军分区的精准指导下,以红色党建文化为引领,扎实开展征兵政策宣传工作,积极引导适龄青年响应国家号召、投身军营,在保家卫国的绿色军营中绽放青春光彩、实现人生价值。

       省征兵办秘书处中校参谋高哲洲对我院征兵工作取得的成效给予充分肯定。他指出,我院应征入伍青年人数稳步增长,在全省技工院校中形成示范引领,这既彰显了学院国防教育工作的扎实成效,也体现了育人工作的深厚底蕴。希望学院持续深化对征兵工作的重视,充分发挥技工教育优势,为部队输送更多政治合格、技能过硬的高质量兵员。

中山市征兵办公室主任李健同步肯定了我院征兵工作。他强调,学院要进一步加强与各镇区武装部门的协同联动,一方面将思想教育关口前移,扎实做好入伍前青年思想引导工作;另一方面要健全入伍后跟踪服务机制,精准掌握入伍学生动态,实现全链条、全方位的关心关爱,筑牢征兵工作保障防线。

座谈结束后,省、市军分区领导实地考察了我院征兵工作站建设情况,详细了解工作站运行机制、服务保障等相关情况。

目前,我院深度融合征兵工作与“16610”关爱学生工作体系,着力推进“一站一队一基地”三位一体征兵育人阵地建设,成效显著。学院近五年累计向部队输送优秀兵员363名,其中80%的学生拥有“双高”待遇(即技师学院毕业证书、高级工技能等级证书)。下一步,我院将持续强化军地协作,深化“征兵育人”融合机制,全力打造具有技工教育特色的征兵工作品牌,为新时代强军事业贡献更大力量。


一审:郝佩玉

二审:刘远里

三审:王在富